思いをカタチにする“提案営業”
自分の変化や成長を実感できるお仕事
依頼主が抱えている問題を、デザイナーや先輩社員と力を合わせ、少しずつ解決に導いていく仕事です。
仕事を通じて知識を深め、様々な人との出会い、考えやこだわりに触れることで自己の変化と成長を実感できるポジションです。
※ 移動や転勤、 飛び込み営業はありません
求める人物像
仕事内容
【既存顧客を大切にする”ルート営業”です】
社内デザイナーとタッグを組み、アパレルメーカーに商品ラベルやタグ、パッケージなどを企画提案します。
具体的な業務
▼定期訪問／問合せ対応
▼ご要望をヒアリング
▼デザインやキャッチコピーを社内で企画
▼お客様へデザイン案をプレゼン
▼生産部門へ依頼
▼完成品を納品
お客様先へ定期訪問し、会話を通じて
「商品の魅力を伝えるにはどうしたらいいか」
「今何に困っているか」
など、ニーズや課題を引き出し、提案します。
入社後の流れ
自社で取り扱っている商品を知ることから始めて、生産工程や受発注・見積りの方法など、アシスタント業務をしながら一つずつ覚えていきます。
▼
先輩に同行して、営業のノウハウや仕事の流れを学びます。まずはお客様に覚えてもらうことからスタート。「また話をしたい」と指名されるような存在を目指しましょう！
営業担当エリア
(車を利用しての移動)
配属先の編成
なるべく本来の仕事に集中してほしいため、基本的に会議はありません。お客様が抱えている問題をヒアリングし、ニーズを見極めていましょう。企画・デザイン～生産まで自社一貫体制なので、幅広く柔軟な提案ができます。
最近の仕事実績
募集要項
雇用形態
給与
昇給・賞与
諸手当
・時間外手当
休日・休暇
年間休日106日+有給5日以上＝実質111日以上
【休日】
・週休2日制（月2～3回土曜・日曜・祝日）
※社内カレンダーに準じる
【休暇】
・夏季休暇
・年末年始休暇
・GW休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
福利厚生
・退職金制度（勤続5年以上）
・定期健康診断
・マイカー通勤可
・定年制あり（一律60歳）
・再雇用制度あり（上限65歳まで）
採用面接について
選考に必用な書類
1．履歴書（写真を貼付）
2．自分をアピールできる作品。在学中に制作したポートフィリオなど（※デザ
イナー希望者のみ）
※お送りいただいた応募書類（履歴書）は、返却いたしませんのであらかじめご了承ください。
※お預かりした作品（ポートフォリオ等）は郵送にて返却します。
※ 応募書類の受付を締め切りました。
※履歴書はファイル形式（web履歴書）でも受け付け可能です。
※ポートフォリオなどを添付する場合は「PDF形式」にてお願いします。
ファイルサイズが大きい場合は、ファイルストレージサービスを利用するなどしてURLを送信ください。
選考場所
弊社応接室
選考の流れ
1.【書類選考】
応募フォーム、履歴書等の応募をもとに書類選考いたします。
↓
2.【 一次選考】 ：面接
人事担当 / 部署責任者との面接となります。
※面接日は相談に応じます。
↓
3.【 最終選考】：面接/適性テスト
適性テストを行い、役員との面接を行います。
↓
4.【 合否決定・内定】
連絡はメールにてご連絡します。
内定の場合、入社日はご相談に応じます。
※ 採用フローは、今後変更となる可能性があります。
受付方法
①【郵送の場合】
〒711-0907
岡山県倉敷市児島上の町1-8-8 株式会社ジャスト 採用担当 濱田宛
②【応募専用フォームより受付】下記専用フォームよりご応募ください。
書類選考後の予定
※下記メールアドレスを迷惑メールの対象から外しておいてください。
E-mail：info@justcoltd.jp